現在転職に向けて3人のエージェントと面談を進めています。
私は転職が初めてなのですが、これまでに認識した
どのエージェントに共通することと、エージェントによって差異があることを
記しておきます。
▪️共通すること
・転職希望者がエージェントに対し支払うことはない。
エージェントは成果報酬型で、転職がうまくいったら
転職先企業から対価を得る。
・基本的サービスとしては、業界事情の説明、個社別の中途採用状況説明、
職務経歴書・履歴書の添削、模擬面談がある。
・紹介してくれる転職先は大差ない。
▪️差異があること
・受けさせようとする企業数。少なくて良いというエージェントもいれば
練習台含め多めに受けさせようとすることもある。
・面談に出席するエージェントの人数。基本的には1人のエージェントが
必要なことに全て対応してくれるようだが、毎回の面談で複数の
エージェントが出てくれることもある。
複数人出てくれる方が手厚い印象を持つ。
・転職希望先の社員と、面接ではなくカジュアルな面談をさせてくれる
エージェントもある。
現時点で把握しているのはこれくらいです。
エージェント毎の差異は、ビズリーチに掲載される情報では読み取れず
実際に面談してみて初めて分かる感じです。
